Cómo presentar una queja de seguridad y salud

Tus derechos de salud y seguridad

Tienes derecho a:

• Recibir capacitación de seguridad y salud laboral en un idioma que entiendas
• Trabajar con máquinas que sean seguras
• Negarte a trabajar en una situación en la que estarías expuesto a un peligro
• Recibir el equipo de seguridad requerido, como guantes o un arnés y cuerda de salvamento para caídas
• Estar protegido de químicos tóxicos
• Solicitar una inspección de OSHA* y hablar con el inspector
• Reportar una lesión o enfermedad, y obtener copias de tus registros médicos
• Revisar registros de lesiones y enfermedades relacionadas con el trabajo
• Ver resultados de pruebas realizadas para encontrar peligros en el lugar de trabajo
• y más

Cómo presentar una queja de seguridad y salud con OSHA

*OSHA es la Administración de Seguridad y Salud Ocupacional. Es parte del Departamento de Trabajo de EE.UU. Para quejarte a OSHA, proporciona información sobre el lugar de trabajo incluyendo:

• el nombre del establecimiento/lugar de trabajo
• la dirección del lugar de trabajo
• una descripción del peligro/violación de seguridad
• situación laboral
• nombre e información de contacto del denunciante

Puedes presentar una queja de seguridad y salud mediante:

• formulario en línea
• enviando un correo electrónico
• correo postal
• teléfono
• visitando tu oficina local de OSHA en persona

La ley otorga a los empleados y representantes de empleados el derecho a mantener sus nombres en privado frente a su empleador al presentar una queja. Proporcionar tu nombre y dirección ayuda al personal de OSHA a comunicarse contigo sobre tu queja. Para presentar una queja de OSHA, haz clic en Más información, a continuación.

Cómo presentar una queja con el Estado de Nueva York

Para reportar un problema relacionado con los derechos en el lugar de trabajo, incluyendo trabajadores forzados a trabajar contra su voluntad, falta de equipo de seguridad adecuado, empleados que no reciben consistentemente los salarios apropiados o días libres, o preocupaciones de represalias por parte de un empleador, por favor completa el formulario de OSHA. También puedes llamar a la línea directa del Grupo de Trabajo al 1-888-469-7365. Puedes reportar de forma anónima (sin dar tu nombre).